| 为培养造就一支作风正、能干事、会干事、能干成事，适应新形势发展需要的领导干部队伍，中阳钢铁公司于5月6日在调度中心电教室组织开展了专项培训。来自公司五大系统的各副总及67名中层干部参加了培训，常务副总卫建忠就培训工作作了讲话，要求各参训人员珍惜机会、端正态度，不断提升自身素质和能力，为推动中钢的发展做出更大的贡献。 此次培训特邀临汾钢铁有限公司系统创新部刘永茂部长授课。刘老师以领导干部必备素质与管理方法为核心，从管理的一般知识、管理者应具备的基本素质、领导干部应具备的能力、管理的方法、领导艺术、领导者成长等方面作了清晰透彻的讲解，其独特鲜明的观点给每一位参训人员留下了深刻的印象。其中，刘老师用《易经》知识诠释了领导者成长阶段、人生成长的四大境界，以不同的视角体现了管理精髓。 参训人员一致反映，通过学习，增长了知识、开阔了思路，对如何行权管事、尽职尽责、严于律己、克己奉公，带领广大员工团结进取，实现企业发展战略，促进企业科学发展，必将产生深远的影响。 据了解，公司组织培训的目的，是为使广大领导干部在实例中寻找差距、触动中寻求进步、实践中提高运用。为此，人事劳资处结合实际情况，安排布置了相应的作业，以求强化培训效果。
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